Como líder de I+D de la empresa, reportarás directamente al CEO y participarás en las decisiones estratégicas de más alto nivel. Serás un emprendedor y constructor de equipos. Serás responsable en su totalidad de la formulación de la estrategia tecnológica, el diseño de la arquitectura técnica y la creación y gestión del equipo de desarrollo.
Responsabilidades del puesto
- Estrategia y planificación tecnológica:
- Definir y ejecutar la visión tecnológica a largo plazo y la hoja de ruta de productos de la empresa.
- Dirigir la selección de tecnologías clave, construyendo una arquitectura de sistemas de trading de alta disponibilidad, alta concurrencia y baja latencia.
- Monitorizar de cerca las tendencias en blockchain, fintech y ciberseguridad para asegurar que la empresa mantenga el liderazgo tecnológico.
- Desarrollo y entrega de productos:
- Responsable integral del desarrollo del sistema central de la plataforma de intercambio, incluyendo pero no limitado a: motor de emparejamiento de órdenes, sistema de liquidación de activos, sistema de gestión de carteras, sistema de control de riesgos, interfaces API, etc.
- Participar personalmente en la codificación, revisión y optimización del código central, asegurando la calidad del código y el rendimiento del sistema.
- Establecer un proceso de desarrollo ágil eficiente para garantizar iteraciones rápidas y entregas de alta calidad.
- Seguridad y cumplimiento:
- Liderar el diseño de una arquitectura de seguridad integral, incluyendo protección contra ataques, mitigación de DDoS, gestión segura de hot wallets y cold wallets, y gestión de claves privadas.
- Garantizar que las soluciones y diseños tecnológicos cumplan con los requisitos regulatorios y de cumplimiento del sector financiero.
- Establecer mecanismos completos de monitorización, alertas y respuesta ante incidentes.
- Construcción y gestión del equipo:
- Constituir y liderar un equipo técnico eficiente y con gran capacidad de ejecución, incluyendo backend, frontend, blockchain, operaciones y pruebas.
- Responsable de la captación, formación, motivación y retención del talento tecnológico, fomentando la cultura técnica de la empresa.
- Guiar y empoderar a los miembros del equipo para impulsar su desarrollo técnico.
- Operaciones y soporte tecnológico:
- Responsable de la estabilidad del entorno productivo, asegurando el servicio ininterrumpido 24x7 de la plataforma de intercambio.
- Optimizar el rendimiento del sistema para afrontar desafíos de alta concurrencia en escenarios de mercado extremo.
Requisitos
Se valorará positivamente:
- Experiencia en desarrollo de sistemas centrales de intercambios de criptomonedas reconocidos o en empresas fintech de primer nivel.
- Presencia en blogs técnicos personales, contribuciones en proyectos de código abierto o influencia en comunidades técnicas.
- Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o disciplinas afines. Más de 8 años de experiencia en desarrollo backend en Internet o sector financiero, con al menos 3 años como líder técnico o arquitecto, habiendo liderado integralmente el desarrollo de sistemas de trading financiero (por ejemplo, valores, forex, exchanges de criptomonedas) o plataformas de alta concurrencia a gran escala. Experiencia probada en la construcción y lanzamiento de sistemas distribuidos desde cero.
- Dominio de GoLang/Java (Java preferido) u otro lenguaje de alto rendimiento, con amplia experiencia en diseño de arquitecturas de sistemas. Profundo conocimiento y experiencia práctica en sistemas distribuidos, arquitecturas de microservicios, optimización de bases de datos y tecnologías de caching. Dominio de tecnologías blockchain, con comprensión de criptomonedas, contratos inteligentes, mecanismos de consenso y experiencia en proyectos relacionados. Conocimientos sólidos en operaciones financieras (trading, liquidación, control de riesgos).
- Seguridad y operaciones: alta conciencia de seguridad de sistemas, familiaridad con ataques de red comunes y estrategias de defensa. Dominio de Linux, Docker y Kubernetes, así como experiencia en operaciones de sistemas a gran escala en nubes públicas (AWS/Azure/GCP).
- Excelentes habilidades de liderazgo, gestión de equipos y comunicación, con capacidad para atraer y retener talento técnico de primer nivel. Mentalidad emprendedora, fuerte sentido de responsabilidad, iniciativa y capacidad de trabajo bajo presión, prosperando en entornos rápidos e inciertos. Excelentes habilidades de análisis y resolución de problemas, con capacidad para tomar decisiones rápidas y precisas ante retos técnicos complejos.