Bertanggung jawab untuk mengelola dan melatih tim penjualan di lapangan

Menetapkan rencana penjualan dan target untuk memastikan kinerja mencapai hasil yang diharapkan

Mengembangkan pelanggan baru dan mempertahankan hubungan dengan pelanggan lama

Menganalisis perubahan pasar dan menyesuaikan strategi penjualan tepat waktu

Menyediakan laporan data penjualan secara rutin dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan

Gaji pokok 15.000, jika penjualan melebihi 10 unit, akan mendapatkan bonus 3.000 sehingga total menjadi 18.000

Untuk penjualan televisi lebih dari 10 unit akan mendapatkan bonus 100 unit, dan untuk setiap monitor yang terjual akan mendapatkan bonus 50 unit

• Biaya kunjungan ke pelanggan dan biaya akomodasi dapat direfund sesuai dengan ketentuan

Posisi Pekerjaan: Kepala Penjualan Wilayah

Kualifikasi Pendidikan: Tidak terbatas pada kualifikasi pendidikan

Pengalaman: 1-3 tahun

Keterampilan dan Kemampuan:

Strategi Penjualan dan Manajemen

Keterampilan Organisasi

Manajemen Klien Besar

Kondisi Kerja: Kantor dengan lingkungan yang nyaman dan terkadang melakukan perjalanan bisnis

• Kualitas dan Karakteristik: Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, tahan terhadap stres yang kuat, dan agresif