En Citi, conectamos a millones de personas en cientos de ciudades y países todos los días. Y lo hemos estado haciendo durante más de 200 años. Hacemos esto a través de nuestra inigualable red global. Proporcionamos una amplia gama de servicios financieros y productos a nuestros clientes, ya sean consumidores, corporaciones, gobiernos o instituciones, para ayudarles a aprovechar sus mayores oportunidades y enfrentar los desafíos más difíciles del mundo.

Actualmente estamos buscando un profesional de alto nivel para unirse a nuestro equipo como Oficial - Analista de Apoyo a Operaciones de Recursos Humanos 2, Híbrido, basado en Manila, Filipinas. Ser parte de nuestro equipo significa que te proporcionaremos los recursos para satisfacer tus necesidades únicas, empoderarte para tomar decisiones saludables y gestionar tu bienestar financiero para ayudar a planear tu futuro. Por ejemplo:

• Citi proporciona programas y servicios para tu bienestar físico y mental, incluyendo acceso a opciones de telemedicina, defensores de la salud, consejería confidencial y más. La cobertura varía según el país.
• Creemos que todos los padres merecen tiempo para adaptarse a la paternidad y vincularse con los miembros más nuevos de sus familias. Es por eso que a principios de 2020 comenzamos a implementar nuestra Política de Licencia Parental Pagada expandida para incluir a los empleados de Citi de todo el mundo.
• Empoderamos a nuestros empleados para gestionar su bienestar financiero y ayudarlos a planificar para el futuro.
• Citi proporciona acceso a una variedad de recursos de aprendizaje y desarrollo para ayudar a ampliar y profundizar tus habilidades y conocimientos a medida que avanza tu carrera.
• Tenemos una variedad de programas que ayudan a los empleados a equilibrar su trabajo y vida, incluyendo generosos paquetes de tiempo libre pagado.
• Ofrecemos a nuestros empleados recursos y herramientas para ser voluntarios en las comunidades en las que viven y trabajan. En 2019, los voluntarios empleados de Citi contribuyeron con más de 1 millón de horas de voluntariado en todo el mundo.
  
  

El Analista de Apoyo a Operaciones de Recursos Humanos 2 es una posición de nivel intermedio responsable de asegurar la ejecución fluida de los programas de capacitación al proporcionar apoyo operacional y gestionar procesos relacionados con la capacitación. Esta posición es responsable de procesar solicitudes de capacitación, monitorear las finalizaciones de los aprendices, mantener registros de capacitación precisos y generar informes. El analista actuará como un enlace entre los Servicios de Implementación de Aprendizaje, gerentes y otros interesados para facilitar operaciones de aprendizaje efectivas. Este rol requiere trabajar en horas laborales del Reino Unido.

En este rol, se espera que:

• Gestiones y proceses solicitudes de capacitación, asegurando precisión y ejecución oportuna.
• Monitorees y hagas seguimiento de las finalizaciones de capacitación para asegurar el cumplimiento con los plazos.
• Mantengas registros de capacitación precisos y actualizados.
• Generes y distribuyas informes de capacitación a los interesados relevantes, asegurando la integridad de los datos.
• Analices las tasas de finalización de capacitación y escales problemas según sea necesario.
• Sirvas como el punto de contacto principal para gerentes y otros interesados respecto a solicitudes de capacitación y actualizaciones de estado.
• Respondas a consultas relacionadas con los requisitos y procedimientos de capacitación.
• Identifiques oportunidades para optimizar operaciones y mejorar la eficiencia.
• Asegures la adherencia a políticas de capacitación, directrices y requisitos de cumplimiento.
• Apoyes auditorías y verificaciones de cumplimiento al proporcionar los registros y informes de capacitación necesarios.
  
  

Como candidato exitoso, idealmente tendrías las siguientes habilidades y experiencia

• 0-2 años de experiencia relevante
• Dominio de Microsoft Office
• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar plazos o cambios inesperados en las expectativas o requerimientos
• Automotivado y orientado a los detalles
• Habilidades comprobadas de organización y gestión del tiempo
• Habilidades demostradas de resolución de problemas y toma de decisiones
• Demuestra consistentemente habilidades de comunicación escrita y verbal claras y concisas
  
  

Educación:

• Título universitario o experiencia equivalente.
  
  

Esta descripción de trabajo proporciona una revisión de alto nivel de los tipos de trabajo realizados. Otras tareas relacionadas con el trabajo pueden ser asignadas según sea necesario.

Trabajar en Citi es mucho más que solo un trabajo. Una carrera con nosotros significa unirse a una familia de más de 230,000 personas dedicadas de todo el mundo. En Citi, tendrás la oportunidad de hacer crecer tu carrera, retribuir a tu comunidad y hacer un verdadero impacto.

Da el siguiente paso en tu carrera, solicita este rol en Citi hoy.

https://jobs.citi.com/dei

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Grupo Familiar de Trabajo:

Operaciones - Núcleo

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Familia de Trabajo:

Soporte de Operaciones

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Tipo de Tiempo:

Tiempo completo

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Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.

Los solicitantes calificados serán considerados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o estatus como veterano protegido.

Citigroup Inc. y sus subsidiarias ("Citi") invitan a todos los solicitantes interesados calificados a postularse para oportunidades de carrera. Si eres una persona con discapacidad y necesitas una adaptación razonable para usar nuestras herramientas de búsqueda y/o postularte para una oportunidad de carrera, revisa la Accesibilidad en Citi.

Ver el cartel "EEO es la Ley". Ver el Suplemento de EEO es la Ley.

Ver la Declaración de Política de EEO.

Ver la Publicación de Transparencia Salarial.